Типы документов
Реклама
Партнеры
Постановление Администрации Зонального района от 23.07.2014 N 175 "Об утверждении муниципальной программы "Улучшение условий и охраны труда в Зональном районе" на 2014 - 2020 годы"
АДМИНИСТРАЦИЯ ЗОНАЛЬНОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23 июля 2014 г. № 175
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ "УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И
ОХРАНЫ ТРУДА В ЗОНАЛЬНОМ РАЙОНЕ" НА 2014 - 2020 ГОДЫ
В соответствии со статьей 210 Трудового кодекса Российской Федерации и статьей 6 закона Алтайского края от 07.05.2007 № 36-ЗС "Об охране труда в Алтайском крае", пунктом 3 статьи 15 Устава муниципального образования Зональный район Алтайского края, Положением "О публичных слушаниях", утвержденных решением Зонального районного Собрания депутатов от 22.10.2010 № 77, Постановлением Администрации Зонального района Алтайского края от 22.07.2014 № 172 постановляю:
1. Утвердить прилагаемую муниципальную программу "Улучшение условий и охраны труда в Зональном районе" на 2014 - 2020 годы.
2. Признать утратившим силу с 01.01.2014 постановление Администрации Зонального района Алтайского края от 26.12.2012 № 488 "Об утверждении районной целевой программы "Улучшение условий и охраны труда в Зональном районе" на 2013 - 2015 годы".
3. Опубликовать настоящее постановление в Сборнике муниципальных правовых актов Зонального района Алтайского края.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации района по экономике, председателя комитета по финансам, налоговой и кредитной политике Администрации района Пилюченко А.Л.
Глава Администрации
Зонального района
Т.В.ВЫСТАВКИНА
Утверждена
Постановлением
Администрации района
от 23 июля 2014 г. № 175
МУНИЦИПАЛЬНАЯ ПРОГРАММА
"УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В ЗОНАЛЬНОМ РАЙОНЕ"
НА 2014 - 2020 ГОДЫ
Паспорт муниципальной программы "Улучшение условий и охраны
труда в Зональном районе" на 2014 - 2020 годы
Наименование программы
муниципальная программа "Улучшение условий и охраны труда в Зональном районе" на 2014 - 2020 годы (далее - "программа")
Реквизиты нормативного правового акта о разработке программы
Трудовой кодекс Российской Федерации, Концепция демографической политики Российской Федерации на период до 2025 года, утвержденная Указом Президента Российской Федерации от 9 октября 2007 г. № 1351, приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 17 февраля 2010 г. № 91 "О проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда", закон Алтайского края от 7 мая 2007 г. № 36-ЗС "Об охране труда в Алтайском крае"
Заказчик программы
Управление Алтайского края по труду и занятости населения,
Администрация Зонального района Алтайского края
Основной разработчик программы
отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края
Цель и задачи программы
цель - улучшение условий и охраны труда в организациях Зонального района с целью снижения профессиональных рисков;
задачи:
- внедрение организационно-экономических механизмов управления профессиональными рисками в организациях;
- непрерывная подготовка работников по вопросам охраны труда, информационное обеспечение и пропаганда охраны труда;
- совершенствование лечебно-профилактического обслуживания работающего населения
Важнейшие целевые индикаторы и показатели программы
количество руководителей и специалистов организаций, прошедших обучение по охране труда (чел.);
удельный вес работников, охваченных обязательными предварительными и периодическими медицинскими осмотрами (%);
профессиональное обеспечение охраны труда (%); обучение руководителей и специалистов организаций по охране труда (%);
внутрифирменное обучение по охране труда (%);
аттестация рабочих мест по условиям труда, оценка условий труда (%);
ассигнование средств на охрану труда на 1 работника (руб.);
уровень производственного травматизма:
- коэффициент частоты производственного травматизма в расчете на 1000 работающих;
- число дней нетрудоспособности в расчете на одного пострадавшего (коэффициент тяжести);
- коэффициент частоты со смертельным исходом;
объем средств, направленных на улучшение условий и охраны труда (тыс. руб.), в том числе:
- средства районного бюджета Зонального района (тыс. руб.);
- средства предприятий и организаций района (тыс. руб.)
Срок реализации программы
2014 - 2020 годы
Исполнители основных мероприятий
отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края, организации Зонального района
Объемы и источники финансирования
общий объем финансирования мероприятий программы за счет средств районного бюджета на 2013 - 2020 годы составляет 470 тыс. руб., в том числе по годам:
2014 г. - 20 тыс. руб.,
2015 г. - 50 тыс. руб.,
2016 г. - 60 тыс. руб.,
2017 г. - 70 тыс. руб.,
2018 г. - 80 тыс. руб.,
2019 г. - 90 тыс. руб.,
2020 г. - 100 тыс. руб.
Ожидаемые конечные результаты реализации программы и показатели социально-экономической эффективности
количество руководителей и специалистов организаций, прошедших обучение по охране труда, - 60 чел. в год;
удельный вес работников, охваченных обязательными предварительными и периодическими медицинскими осмотрами, - 90%;
профессиональное обеспечение охраны труда - 100%;
обучение руководителей и специалистов организаций по охране труда - 100%;
внутрифирменное обучение по охране труда - 90%;
аттестация рабочих мест по условиям труда, оценка условий труда - 80%;
ассигнование средств на охрану труда на 1 работника - 6000 руб.;
уровень производственного травматизма;
- коэффициент частоты производственного травматизма в расчете на 1000 работающих - 1,0;
- число дней нетрудоспособности в расчете на одного пострадавшего (коэффициент тяжести) - 30;
- коэффициент частоты со смертельным исходом - 0;
объем средств, направленных на улучшение условий и охраны труда, 87300 тыс. руб., в том числе:
- средства районного бюджета Зонального района - 470 тыс. руб.;
- средства предприятий и организаций района - 86830 тыс. руб.
1. Общие положения
1.1. Объект, предмет регулирования и сфера
действия программы
Объект программы - условия и охрана труда работников в процессе трудовой деятельности.
Предмет регулирования - отношения работника и работодателя в сфере охраны труда.
Сфера действия программы - социально-трудовая сфера.
1.2. Понятия и термины, используемые в программе
Охрана труда - система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.
Условия труда - совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника.
Вредный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.
Опасный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме.
Безопасные условия труда - условия труда, при которых воздействие на работающих вредных и (или) опасных производственных факторов исключено либо уровни их воздействия не превышают установленных нормативов.
Рабочее место - место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя.
Средства индивидуальной и коллективной защиты работников - технические средства, используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.
Требования охраны труда - государственные нормативные требования охраны труда, в том числе стандарты безопасности труда, а также требования охраны труда, установленные правилами и инструкциями по охране труда.
Аттестация рабочих мест по условиям труда - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда.
Профессиональный риск - вероятность причинения вреда здоровью в результате воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов при исполнении работником обязанностей по трудовому договору или в иных случаях, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации, другими федеральными законами.
1.3. Нормативная правовая база
Программа разработана в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Концепцией демографической политики Российской Федерации на период до 2025 года, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 9 октября 2007 г. № 1351, приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 17 февраля 2010 г. № 91 "О проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда", законом Алтайского края от 7 мая 2007 г. № 36-ЗС "Об охране труда в Алтайском крае", постановлением Администрации края от 11 июля 2011 г. № 367 "Об утверждении порядка принятия решений о разработке долгосрочных целевых программ, их формирования и реализации", а также во исполнение поручения Правительства Российской Федерации по обеспечению разработки органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации территориальных целевых программ улучшения условий и охраны труда в соответствии с разработанной Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации Типовой программой улучшения условий и охраны труда в субъекте Российской Федерации.
2. Основные цели и задачи программы
Целью программы является улучшение условий и охраны труда в организациях Зонального района с целью снижения профессиональных рисков.
Достижение поставленной цели осуществляется посредством решения следующих задач:
внедрение организационно-экономических механизмов управления профессиональными рисками в организациях;
непрерывная подготовка работников по вопросам охраны труда на основе современных технологий обучения;
информационное обеспечение и пропаганда охраны труда;
совершенствование лечебно-профилактического обслуживания работающего населения.
3. Перечень программных мероприятий
Перечень программных мероприятий (приложение 1) систематизирован в соответствии с задачами программы.
Основным мероприятием по внедрению организационно-экономических механизмов управления профессиональными рисками в организациях является проведение аттестации рабочих мест по условиям труда, в том числе за счет привлечения на эти цели финансовых средств Государственного учреждения - Алтайского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации.
Подготовка работников в области охраны труда является одним из важных направлений деятельности по профилактике производственного травматизма.
Информационное обеспечение и пропаганда охраны труда направлены на формирование у работодателей и работников мотивации к безопасному труду.
Совершенствование лечебно-профилактического обслуживания работников включает мероприятия по оказанию медицинской, социальной и профессиональной реабилитации лиц, пострадавших на производстве (санаторно-курортное лечение, лечение после тяжелых производственных травм, протезирование, предоставление дополнительного отпуска, лекарственное обеспечение, обеспечение специальным транспортом, оплата проезда к месту лечения и т.д.), а также предусматривает проведение предварительных и периодических медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами.
4. Ресурсное обеспечение программы
Общий объем финансирования программы за счет средств районного бюджета на 2014 - 2020 годы составляет 470 тыс. рублей, в том числе по годам:
2014 г. - 20 тыс. руб.,
2015 г. - 50 тыс. руб.,
2016 г. - 60 тыс. руб.,
2017 г. - 70 тыс. руб.,
2018 г. - 80 тыс. руб.,
2019 г. - 90 тыс. руб.,
2020 г. - 100 тыс. руб.
Объем расходов на финансирование Программы из районного бюджета утверждается решением Зонального районного Собрания депутатов Алтайского края о районном бюджете на очередной финансовый год. Объем средств, направляемых работодателями на улучшение условий и охраны труда, устанавливается в коллективных договорах организаций и соглашениях по охране труда.
5. Оценка эффективности реализации программы
5.1. Социальные и экономические последствия
реализации программы
Социальный эффект от выполнения мероприятий программы выразится:
в снижении рисков несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
в снижении уровня смертности среди трудоспособного населения от предотвратимых причин;
в повышении качества и комфортности рабочих мест;
в сохранении здоровья работающего населения и улучшении демографической ситуации.
Экономический эффект, полученный в результате реализации мероприятий программы, в перспективе выразится в уменьшении объема затрат на обеспечение всех видов социальной поддержки и компенсаций, выплачиваемых работникам, гражданам и семьям, пострадавшим на производстве, за счет средств работодателей и средств Фонда социального страхования Российской Федерации.
5.2. Ожидаемые результаты реализации программы
В результате реализации программы ожидается достижение показателей:
- количество руководителей и специалистов организаций, прошедших обучение по охране труда, - 60 чел. в год;
- удельный вес работников, охваченных обязательными предварительными и периодическими медицинскими осмотрами, - 90%;
- профессиональное обеспечение охраны труда - 100%;
- обучение руководителей и специалистов организаций по охране труда (%);
- внутрифирменное обучение по охране труда - 90%;
- аттестация рабочих мест по условиям труда, оценка условий труда - 80%;
- ассигнование средств на охрану труда на 1 работника - 6000 руб.;
уровень производственного травматизма:
- коэффициент частоты производственного травматизма в расчете на 1000 работающих - 1,0;
- число дней нетрудоспособности в расчете на одного пострадавшего (коэффициент тяжести) - 30;
- коэффициент частоты со смертельным исходом - 0.
Достигаемые значения целевых показателей (индикаторов) по годам приведены в приложении 2.
5.3. Методика оценки эффективности реализации программы
Используемые в Программе целевые показатели не предполагают специальной методики расчета, поскольку их величины являются абсолютными.
6. Система управления реализацией программы
Заказчиком районной целевой программы "О государственной поддержке и развитии малого и среднего предпринимательства в Зональном районе" на 2014 - 2020 годы является Администрация Зонального района, разработчиками и участниками программы - отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации района, Общественный совет по развитию предпринимательства при главе Зонального района.
Проект программы утверждается постановлением Администрации Зонального района Алтайского края.
Оценка эффективности муниципальной программы осуществляется в соответствии с методикой, утвержденной постановлением Администрации Зонального района Алтайского края от 03.12.2013 № 407 "Об утверждении порядка разработки, реализации и оценки эффективности муниципальных программ на территории муниципального образования Зональный район Алтайского края".
Организация и контроль за реализацией программных мероприятий осуществляется Администрацией Зонального района. Исполнителями мероприятий целевой программы являются: отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации района, субъекты малого и среднего предпринимательства, Общественный совет по развитию предпринимательства при главе Зонального района. В ходе реализации Программа может корректироваться в случае изменения плана мероприятий, условий финансирования и др. Корректирование производится путем внесения в программу изменений и дополнений, утвержденных главой Администрации Зонального района.
Приложение 1
к муниципальной программе
"Улучшение условий и охраны
труда в Зональном районе"
на 2014 - 2020 годы
ПЕРЕЧЕНЬ
МЕРОПРИЯТИЙ И РАБОТ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ
№ п/п
Наименование мероприятий
Исполнители
Источники финансирования
Предельные объемы финансирования
Ожидаемый результат от реализации мероприятий
на весь период реализации Программы
в том числе по годам
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
1
2
3
4
5
6
7
8
9
1. Совершенствование системы управления охраной труда
1.1.
Обеспечение координации деятельности работодателей по проведению государственной политики в области охраны труда
Отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края
В рамках основной деятельности отдела по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края дополнительного финансирования не требуется
-
-
-
-
-
-
-
Повышение эффективности функционирования системы управления
1.2.
Подготовка и представление в Управление Алтайского края по труду и занятости населения ежемесячной информации о несчастных случаях на производстве
Отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края
В рамках основной деятельности отдела по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края дополнительного финансирования не требуется
-
-
-
-
-
-
-
-
-
Повышение уровня информированности
1.3.
Подготовка предложений по обеспечению охраны труда для включения в проект заседания комиссии по охране труда и безопасности производства Зонального района
Отдел по экономике и социально-трудовым отношениям Администрации Зонального района Алтайского края
Средства организаций
-
-
-
-
-
-
-
Совершенствование социально-трудовых отношений, повышение уровня защиты трудовых прав работников на безопасные условия труда
1.4.
Создание служб охраны труда (в соответствии со статьей 217 Трудового кодекса РФ), введение должностей специалистов по охране труда в организациях с численностью более 50 человек
Организации, отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края
Средства организаций
-
Повышение уровня защиты прав работников по охране труда
1.5.
Участие в расследовании несчастных случаев на производстве, рассмотрение материалов расследования и принятие мер по устранению причин, вызвавших эти несчастные случаи
Отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края
Средства организаций
-
-
-
-
-
-
-
Снижение уровня производственного травматизма, профессиональной заболеваемости
1.6.
Проведение смотра-конкурса на лучшую организацию охраны труда в организациях, расположенных на территории Зонального района
Отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края
Средства организаций
-
Активизация деятельности работодателей по созданию здоровых и безопасных условий труда, распространение передового опыта
2. Организационно-методическое обеспечение условий и охраны труда
2.1.
Предусмотрение в трехстороннем соглашении и в коллективных договорах взаимных обязательств сторон по:
- улучшению организации охраны труда;
- профилактике производственного травматизма, профессиональной заболеваемости;
Отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края, работодатели, профсоюзы (по согласованию)
В рамках основной деятельности отдела по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края, дополнительного финансирования не требуется
-
-
-
-
Повышение уровня защиты трудовых прав работников на здоровые и безопасные условия труда
- финансирование работ по улучшению условий труда работников;
- определение компенсационных профилактических и защитных мероприятий;
- аттестации рабочих мест по условиям труда и сертификации работ по охране труда (оценка условий труда)
-
-
-
-
-
-
-
-
Повышение уровня защиты трудовых прав работников на здоровые и безопасные условия труда
2.2.
Проведение аттестации рабочих мест по условиям труда в организациях, расположенных на территории Зонального района (проведение оценки условий труда)
Руководители организаций (по согласованию)
Средства организаций
-
Улучшение условий труда
2.3.
Организация и проведение аттестации рабочих мест по условиям труда в муниципальных учреждениях (проведение оценки условий труда)
Отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края, муниципальные учреждения
районный бюджет
330 тыс. руб.
-
-
30
40
50
60
70
80
Улучшение условий труда
2.4.
Организация проведения сертификации работ по охране труда в организациях, расположенных на территории Зонального района
Отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края, руководители организаций (по согласованию)
Средства организаций
-
-
-
-
-
-
-
Улучшение условий труда
2.5.
Проведение проверок в организациях, расположенных на территории Зонального района, независимо от их организационно-правовых форм, состояния условий и охраны труда
Отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края
В рамках основной деятельности отдела по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края дополнительного финансирования не требуется
-
Мониторинг и оценка состояния условий и охраны труда
3. Повышение уровня знаний по охране труда
3.1.
Организация обучения руководителей и специалистов по охране труда муниципальных и бюджетных учреждений района
Отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края
Районный бюджет
140 тыс. руб.
0
20
20
20
20
20
20
20
Формирование системы обучения, повышение квалификации по охране труда
3.1.
Организация обучения и проверка знаний по охране труда специалистов по охране труда
Отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края, организации (по согласованию)
Средства организаций
-
Повышение квалификации по охране труда
3.2.
Организация обучения и проверка знаний по вопросам охраны труда работодателей организаций, расположенных на территории Зонального района
Отдел по экономике и социально-трудовым отношениям Администрации Зонального района Алтайского края, организации (по согласованию)
Средства организаций
-
-
-
-
-
-
-
Формирование системы обучения, повышение квалификации по охране труда
3.3.
Участие в семинарах, совещаниях, конференциях по охране труда, проводимых Управлением Алтайского края по труду и занятости населения
Отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края
В рамках основной деятельности отдела по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края дополнительного финансирования не требуется
-
Повышение квалификации по охране труда
3.4.
Обучение работников организаций охране труда, безопасным методам и приемам выполнения работ и оказания первой доврачебной помощи пострадавшим при несчастных случаях, инструктаж по охране труда, стажировка на рабочих местах работников и проверка их знаний требований охраны труда
Руководители организаций (по согласованию)
Текущие (за счет средств, предусмотренных на финансирование основной деятельности исполнителя)
-
-
-
Повышение квалификации по охране труда, сохранение жизни и здоровья пострадавших
4. Лечебно-профилактические и реабилитационные мероприятия
4.1.
Проведение предварительных и периодических медицинских осмотров работающих во вредных и тяжелых условиях труда
Руководители организаций (по согласованию)
Текущие (за счет средств, предусмотренных на финансирование основной деятельности исполнителя)
-
-
-
-
-
-
-
Снижение профессиональных заболеваний, сохранение жизни и здоровья работников
4.2.
Производственный контроль за соблюдением установленных санитарных правил, уровнем воздействия вредных и опасных производственных факторов
Руководители организаций (по согласованию)
Текущие (за счет средств, предусмотренных на финансирование основной деятельности исполнителя)
-
Снижение профессиональных заболеваний, сохранение жизни и здоровья работников
4.3.
Диспансеризация работающего населения
Руководители организаций (по согласованию)
Средства территориального фонда обязательного медицинского страхования
Снижение профессиональных заболеваний, сохранение жизни и здоровья работников
5. Совершенствование системы обеспечения средствами коллективной и индивидуальной защиты
5.1.
Помощь руководителям организаций, расположенных на территории Зонального района, в приобретении реестров предприятий, производящих и торгующих средствами индивидуальной защиты в Алтайском крае
Отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края
В рамках основной деятельности отдела по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края дополнительного финансирования не требуется
-
-
-
-
-
-
-
Повышение информированности руководителей о предприятиях, производящих и торгующих средствами индивидуальной защиты
5.2.
Обеспечение на 100% всех работников, занятых на работах с вредными или опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением спецодежды, спецобуви и другими средствами индивидуальной защиты (СИЗ)
Руководители организаций (по согласованию)
Текущие (за счет средств, предусмотренных на финансирование основной деятельности исполнителя)
-
Повышение уровня защиты трудовых прав работников на здоровье и безопасные условия труда
5.3.
Совместно с органами надзора и контроля проведение проверок выполнения работодателями закона Алтайского края от 7 мая 2007 года № 36-ЗС "Об охране труда в Алтайском крае", за выполнением правил обеспечения работников спецодеждой и другими СИЗ
Органы надзора и контроля (по согласованию), отдел по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края
В рамках основной деятельности отдела по труду, предпринимательству и туризму Администрации Зонального района Алтайского края дополнительного финансирования не требуется
Мониторинг и оценка качества выполнения работодателями закона Алтайского края от 7 мая 2007 года № 36-ЗС "Об охране труда в Алтайском крае"
Районный бюджет
470 тыс. руб.
20
50
60
70
80
90
100
Средства организаций
86830 тыс. руб.
12180
12250
12360
12420
12480
12540
12600
Всего:
87300 тыс. руб.
12200
12300
12420
12490
12560
12630
12700
Приложение 2
к муниципальной программе
"Улучшение условий и охраны
труда в Зональном районе"
ЦЕЛЕВЫЕ ИНДИКАТОРЫ
И ПОКАЗАТЕЛИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ "УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ
И ОХРАНЫ ТРУДА В ЗОНАЛЬНОМ РАЙОНЕ" НА 2014 - 2020 ГОДЫ
N
Наименование индикатора (показателя)
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
2019 год
2020 год
1.
Количество руководителей и специалистов организаций, прошедших обучение по охране труда (чел.)
60
60
60
60
60
60
60
2.
Удельный вес работников, охваченных обязательными предварительными и периодическими медицинскими осмотрами (%)
90,0
90,0
90,0
90,0
90,0
90,0
90,0
3.
Профессиональное обеспечение охраны труда (%)
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
4.
Обучение руководителей и специалистов организаций по охране труда (%)
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
5.
Внутрифирменное обучение по охране труда (%)
90,0
90,0
90,0
90,0
90,0
90,0
90,0
6.
Аттестация рабочих мест по условиям труда (%). Специальная оценка условий труда
80,0
80,0
80,0
80,0
80,0
80,0
80,0
7.
Ассигнование средств на охрану труда на 1 работника (руб.)
6000
6000
6000
6000
6000
6000
6000
8.
Уровень производственного травматизма:
- коэффициент частоты производственного травматизма в расчете на 1000 работающих
1,0
1,0
1,0
1,0
1,0
1,0
1,0
- число дней нетрудоспособности в расчете на одного пострадавшего (коэффициент тяжести)
30,0
30,0
30,0
30,0
30,0
30,0
30,0
- коэффициент частоты со смертельным исходом
-
-
-
-
-
-
-
9.
Объем средств, направленных на улучшение условий и охраны труда (тыс. руб.), в том числе:
12160
12200
12300
12350
12400
12450
12500
- средства районного бюджета Зонального района (тыс. руб.)
20,0
50,0
60,0
70,0
80,0
90,0
100,0
- средства предприятий и организаций района (тыс. руб.)
12180
12250
12360
12420
12480
12540
12600
------------------------------------------------------------------
По датам
Информация
Ключевые слова